Dies können Sie von uns erwarten

• Authentizität, Vertrauen und Fairness sind für uns die grundsätzlichen Werte der Zusammenarbeit.
• Wir initiieren Entwicklungsprozesse, respektieren dabei aber Bewährtes und Ihre Grenzen.
• Veränderungsprozesse bedürfen der Einsicht und nicht der Manipulation.
• Wir arbeiten mit dem Ziel, einen langfristigen Nutzen für Mensch und Organisation sicherzustellen.
• Wir sind keine Alleskönner, sondern beschränken uns auf unsere Kernkompetenzen.
• Durch einen intensiven, fachlichen Austausch stellen wir gemeinsam mit unseren Kunden nachhaltige Wertschöpfungsprozesse sicher.

Wir verpflichten uns zur Einhaltung folgender Werte und Grundsätze

Beratungskodex und Berufsethik des Berufsverbandes für Supervision, Organisationsberatung und Coaching BSO
www.bso.ch (Button Qualität)

Selbstverständnis des Deutschen Bundesverbandes Coaching e.V.
www.dbvc.de

Ethische Richtlinien des Forum Werteorientierung in der Weiterbildung e. V.
www.forumwerteorientierung.de/berufskodex.html

Ethische Leitlinien der Deutschen Gesellschaft für Supervision DGSv e.V.
www.dgsv.de/down/EthLeit.pdf

Ethische Richtlinien der DGPs und des BDP
www.bdp-verband.org/bdp/verband/ethik.shtml